踏入下半年的財政年度，如筆者所料，必是忙碌至死的階段。一個接一個的project launch，一個接一個的promotion event，在短短的一星期內confirm，短短的一星期內要完成。這就是工作十年的慈善機構的工作模式，小妹稱為「咭數一筆清」，要在短短的半年內交出業續，向捐款人交待，向委員會交待。That is the life!
很高興收到姜大姐的電郵！在忙碌至死的生活日子內，一位知道筆者默默地努力工作的其他部門管理高層，發了完全感覺到是發自內心的電郵，是一種安慰，是一種鼓勵。以前，小妹很怕姜大姐。她那「大大聲」說話的態度，她那份如生俱來的大家姐態度，真的讓人害怕！不過，相處下來，她是如此細心的管理人，總在筆者感到失望時，說了一些鼓勵說話。
你知道嗎？在小妹的工作的群體內，沒有人會說一句如此窩心的說話！不知道姜大姐會否看到這個網誌，但是你的電郵差點兒讓從不在工作間落淚的小妹，紅了眼睛。心想：如果小妹工作團隊人士有你如此對下屬的態度，也許筆者的工作效率會比現在更好，亦不會常常希望離開。感謝您提醒筆者不要工作十二小時，不要早上八時前已開MSN及晚上八時半後仍send email給別人，是一種可怕奴隸式的工作模式。正如你所說：When people wanna take care of details, the first step is to take care in heart. 很開心有一位會如此看待小妹的工作間的朋友。
筆者經常疑惑地想：如此用心地工作，其他人會否看到？老實說，在工作間，絕對沒有期望會給別人看到自己的努力。他們的面孔表情已經告知：你要出糧，就要做好呢份工。可是，如果真的只為出糧而工作，那麼工作還有什麼意思？如果在工作上完全沒有滿足感，那會仍有那團火堅持工作下去？最近，筆者漸漸發現，原來自己一直努力地工作，超過九成非我工作群體的人都感受到。最近，聽得最多說話，收得最多的電郵，就是非我工作群體的人說：你真是做得很辛苦！或是，「又是你做聯絡人！又是你的project！」也許，這就是小妹仍然堅持留在慈善機構工作的原因。
是時候，返回工作，為自己一份固執而努力。
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